La bonne recette
Une bonne communication interne, ça rassemble, ça motive et ça inspire les femmes et les hommes de votre entreprise. Un cocktail d'implication, de cohésion d'équipe, de productivité et de fidélisation.
Le meilleur des paracétamols
Et en bonus, la communication interne est un super remède contre :
- Le désengagement, car elle facilite la mobilité interne
- Le stress, car elle favorise des échanges plus directs
- l'absentéisme, car elle renforce la fierté d'appartenance
- le turnover, car la com' interne engage et fédère !
Fini les tracas, on fait passer la même info au même moment !
Simple comme « Bonjour »
Mettre en place des solutions de communication interne efficaces, c'est facile avec Midway.
Projet d'entreprise, livret d'accueil, journal ou application de communication interne, formation à l'écriture journalistique, évaluation du climat social, campagne handicap, événementiel interne... On agit rapidement pour vous faire gagner du temps.
Pour nous, l'efficacité passe par un accompagnement personnalisé, du lancement à la concrétisation de vos projets, et quel que soit votre budget.
Pour la perception interne de vos collaborateurs, on mène l'enquête
- Analyser le climat social,
- Mesurer le ressenti de la qualité au travail, la fierté d'appartenance,
- Auditer la circulation de l'information, la perception des avantages et des valeurs...
Disposer de données chiffrées et qualitatives sur ces sujets n'est pas une mince affaire, alors laissez Midway mener l'enquête pour vous !
Envie d'aller plus loin ?
Ce qui se passe à l'intérieur se voit à l'extérieur !
Étroitement liée à votre image de Marque Employeur, la communication interne fait de vos salariés les premiers ambassadeurs de votre entreprise à l’extérieur. La communication interne est donc aussi un vecteur de votre communication... externe ! De quoi lui donner un intérêt encore plus important.
Des solutions efficaces ont fait leur preuve telles qu’un journal interne, des ateliers collaborateurs, un livret d’accueil, un séminaire d'entreprise et des solutions digitales comme des applications de communication interne.
De quoi booster et moderniser votre communication interne !
Construire un bon onboarding lors de l’arrivée d’une nouvelle recrue est primordial pour instaurer un sentiment d’appartenance à l’entreprise.
Présentez votre entreprise et son histoire, ses différents services, ses valeurs, les process RH... avec un livret d'accueil, un welcome kit ou encore une plateforme d'onboarding digitalisée.
N’oubliez pas que c'est toujours la première impression qui compte !
L'activité de certaines entreprises implique d'avoir des collaborateurs dispersés sur différents sites : sur les chantiers, dans des ateliers de production ou sur la route pour les commerciaux. C'est d'ailleurs probablement votre cas si vous avez cliqué. 👀
Il est alors indispensable de bien choisir ses canaux de communication pour améliorer les échanges pour l'ensemble de vos équipes.
Avec des stratégies sur mesure, totalement personnalisées, adaptées à votre entreprise, nous vous aidons à transformer votre communication interne en un levier de performance et d'engagement.
Parce que chaque entreprise est différente et a sa propre identité, profitons-en pour la transmettre à toutes vos équipes !
Des expertises qui visent dans le mille
À problématique unique, mesures uniques !